Gobierno reglamenta el teletrabajo

Ángel Custodio Cabrera, ministro de trabajo, señaló que aumentan las quejas por el abuso a los trabajadores.

El Ministerio de Trabajo notificó que en los siguientes días tiene previsto reglamentar el ‘Trabajo en Casa’ como una importante estrategia laboral en el país, así lo confirmó el ministro en un plenaria de la Cámara de Representantes, recalcando que esta actividad ha cogido una gran importancia en esta época de cuarentena y por lo mismo deberá tener unos lineamientos para las partes involucradas.

“El trabajo en casa era un acuerdo de voluntades que le permitió al trabajador realizar muchas de las actividades en la casa y así lo están haciendo; esta figura es uno de los temas más importantes”, “el teletrabajo y el trabajo en casa son muy importantes porque se han salvado muchos empleos en el país.” Añadió.

“Hoy esto requiere una reglamentación y por eso en el último decreto el Ministerio de Trabajo asumió esa responsabilidad y en los próximos días anunciará esa reglamentación de trabajo en casa”, indicó.

El funcionario afirmó que el proceso será público con la intención de conocer las observaciones de los colombianos, ante las denuncias que se han hecho por el abuso laboral de las horas de trabajo.

“Lo vamos a publicar en la página para que se hagan todas las observaciones y en ese sentido para efectos para que los colombianos nos digan que piensan, porque hemos recibido muchas quejas; en las que nos dicen que el empleador está abusando de las horas y en ese sentido muchas cosas más; por eso hay que reglamentarlo de una manera fuerte”, subrayó.

“Hoy se pueden utilizar los turnos como se ha venido planteando para reactivar la economía, también utilizamos la figura de vacaciones anuales anticipadas y colectivas que utilizaron muchos empresarios de manera muy seria; también existía la licencia remunerada que fue muy importante y con la que atacamos aquella que no lo era”, explico.

“se tuvo el salario sin prestación del servicio, donde muchos trabajadores están en sus casas cumpliendo con la cuarentena”, “Creamos una fiscalización rigurosa para que se no cometieran irregularidades en el sistema laboral, tenemos 3.625 requerimientos en el Ministerio de Trabajo que estamos analizando”, finalizo.

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